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Cordial saludo, Por instrucciones del Doctor Juan Enrique Aaron Rivero Jefe de la División de Personal, se comparte con todos los funcionarios la siguiente pieza gráfica sobre Método de Retroalimentación Efectiva, dando cumplimiento a las variables de r elaciones i nterpersonales y liderazgo que hacen parte del programa de Clima Laboral de la Corporación.

Cordial saludo, Por instrucciones del Doctor Juan Enrique Aaron Rivero Jefe de la División de Personal, se comparte con todos

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Cordial saludo, Por instrucciones del Dr. Juan Enrique Aaron Rivero Jefe de División de Personal, se comparte con todos los funcionarios de la Cámara de Representantes l a siguiente pieza gráfica sobre el nuevo convenio universitario que celebra la Cámara de Representantes con la Universidad de La Sabana. Para mayor información por favor escribir al correo electrónico bienestar@camara.gov.co

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Cordial saludo, Por instrucciones del Dr. Juan Enrique Aaron Rivero Jefe de División de Personal, se comparte con todos los funcionarios de la Cámara de Representantes e l nuevo convenio universitario que celebra la Cámara de Representantes con la Universidad Autónoma de Bucaramanga. Cualquier inquietud por favor escribir al correo electrónico bienestar@camara.gov.co

Cordial saludo, Por instrucciones del Dr. Juan Enrique Aaron Rivero Jefe de División de Personal, se comparte con todos los

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Cordial saludo, Por instrucciones del Dr. Juan Enrique Aaron Rivero Jefe de División de Personal, se comparte con todos los funcionarios de la Cámara de Representantes ( Carrera administrativa, provisionales, libre nombramiento, UTL) la presente información sobre desvinculación asistida. Cualquier inquietud por favor escribir al correo electrónico desvinculacion.asistida@camara.gov.co

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Estimados funcionarios , La Dirección Administrativa a través de la División de Personal, te invita a hacer parte de los Equipos Deportivos (Fútbol,Baloncesto,Tejo) . Inscripciones: – Fecha inicio : 1 de Julio de 2021 – Fecha de cierre: 10 de Julio de 2021 Podrás realizar t u inscripci ó n en el siguiente link: – https://forms.gle/hKvQmdoPKzyhomaq5 Recuerda que la motivación es lo que te pone en marcha, y el hábito es lo que hace que sigas !

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Cordial saludo. Para la vigencia 2021, se han propuesto una serie de objetivos y retos planteados en el Plan Estratégico de l a Cámara de Representantes, así como en el Plan de Acción de la Entidad y en la Resolución  N° 0150 de 28 de Enero de 2021, “Por la cual se crea Comité Institucional de Gestión y Desempeño y reglamenta su funcionamiento en la Cámara de Representantes”, que proponen la implementación gradual del Modelo Integral de Planeación Gestión (MIPG) En atención a lo anterior, desde la Oficina de Planeación y Sistemas se han adelantado mecanismos orientados a medir a nivel interno la percepción que tienen los funcionarios y contratistas acerca de los mecanismos de gestión y control que existen en la Cámara por medio de la aplicación de una encuesta de percepción. Dicha herramienta contiene 7 preguntas que estarán disponibles hasta el 16 de julio. Agradecemos su atención y colaboración. Link de la encuesta: https://k06dc8j9z2j.typeform.com/to/XlcD9FZo

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Estimados funcionarios, Por solicitud de la Oficina Coordinadora del Control Interno de la Cámara de Representantes, los invitamos a diligenciar la siguiente encuesta, cuyo propósito es medir la apropiación del código de integridad por los servidores públicos de la Cámara de Representantes, el cual contiene treinta (30) preguntas sobre el código y sus componentes de los cinco (5) valores “Honestidad , Respeto, Compromiso, Diligencia, Justicia” . Alguna inquietud o sugerencia por favor escribir al correo electrónico control.interno@camara.gov.co Enlace para realizar la encuesta https://forms.gle/HgwnYs6sEvsQQeyZ8 CARLOS EDUARDO VANEGAS VIVAS Coordinador de la Oficina de Control Interno

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